A menos de dos meses de haber asumido la nueva conducción del Sindicato Único del Personal Aduanero de la República Argentina (SUPARA), que encabeza Daniel MALLOTTI, el gremio comenzó a desplegar una agenda activa de gestión, con eje en la defensa del salario, las condiciones laborales y el fortalecimiento del rol estratégico de la Aduana dentro del Estado.
Tras la reciente asunción de la Comisión Directiva, SUPARA puso en marcha una serie de acciones destinadas a consolidar la representación sindical de los trabajadores y trabajadoras aduaneros en un contexto económico complejo y de alta incertidumbre para el empleo público.
En ese marco, el sindicato participa de manera activa en las instancias de negociación salarial, sosteniendo la necesidad de una recomposición que permita recuperar el poder adquisitivo frente al impacto de la inflación y garantizar condiciones laborales acordes a la responsabilidad técnica, administrativa y profesional que desempeña el sector aduanero.
Desde la conducción gremial señalaron que el diálogo institucional forma parte de la estrategia sindical, pero remarcaron que la defensa del salario y de los derechos laborales no es negociable, y que cada instancia de negociación se encara con el respaldo de la organización y la unidad de los trabajadores.
Al mismo tiempo, SUPARA continúa desarrollando una fuerte presencia territorial, articulando con los delegados y afiliados en todo el país, atendiendo problemáticas específicas de cada región y reforzando los canales de comunicación interna para mantener informada a la base sobre el desarrollo de las gestiones.
Otro de los ejes centrales de esta etapa es la puesta en valor de los servicios y beneficios sindicales, entendidos como parte integral de la política gremial de acompañamiento a los afiliados y sus familias, en un escenario donde el acceso a derechos y prestaciones se vuelve cada vez más necesario.
Desde el sindicato destacaron que esta nueva etapa combina continuidad y renovación, reafirmando los valores históricos de SUPARA, pero incorporando herramientas y dinámicas que permitan fortalecer la organización frente a los desafíos actuales del sector y del Estado en su conjunto.
“Defender a los trabajadores aduaneros es defender una función estratégica para el país. Nuestra tarea es estar presentes, organizados y firmes, cuidando cada derecho conquistado y trabajando por los que aún faltan”, expresaron desde la conducción del SUPARA.
